岗位职责
①负责退役军人教育学院各项教育培训项目的申报和运营管理工作，包括但不限于学历提升教育、适应性培训、职业技能培训和退役军人创业孵化等；
②负责退役军人各类班级学员的管理工作，包括但不限于思政管理、培训授课、活动组织和就创业服务等；
③整合相关政府单位和社会组织资源，调研和开发适合于退役军人群体的培训项目，服务于退役军人教育培训事业。

①两年以上军队（含武警）干部任职经历，年龄不超过40周岁，研究生学历（特别优秀者可以放宽至本科），男女不限。
②热爱教育事业，具有良好的职业道德、强烈的责任心和敬业精神，具有较强团队协作能力；
③普通话标准，语言文字表达能力强，仪表端庄，耐心细致，具有健康的体魄和良好的心理素质；
④具有退役军人相关工作或行业企业工作经验者优先。
①提供具有竞争力的薪酬，包括基本工资、五险一金、补充医疗保险、意外险、年终奖及其他补贴。
②临时周转公寓、生日福利、餐补、年度体检及其他多样化福利。
③对具有博士学位或高级职称的高层次人才，实行“一人一议”政策。