岗位职责
①围绕大学生职业发展与就业能力提升目标，制定并实施专项服务计划，为学生提供全方位支持；②拓展和维护校内及外部合作渠道，策划并开展各类职业发展与能力提升活动；③与学生深度沟通，提供专业的职业规划、能力评估及培训咨询服务；
④收集并分析学生发展相关数据，持续优化服务策略与活动方案。
工作内容
①根据学生职业发展与就业能力提升的整体目标，制定针对性的服务执行计划，并按计划推进各项工作，确保学生获得切实的成长与收获；②主动开拓适合学生能力提升的合作渠道，同时做好现有渠道的维护，策划并开展各类职业发展活动，提升项目的影响力与覆盖面；③及时为学生解答关于职业规划、能力提升路径、培训项目等相关问题，提供专业、耐心的咨询服务，帮助学生做出最适合自己的选择；④收集服务全流程中的各类数据（如参与人数、活动满意度、学生能力提升反馈等），对数据进行整理和分析，根据分析结果及时调整、优化服务策略，提升工作效率与服务质量。
①硕士学历（工作经验优异者可放宽至本科），具备高校学生职业发展/就业指导相关工作经验者优先；
②具备良好的沟通能力和服务意识，能够与学生建立信任关系；③能适应多样化的工作场景，具备较强的执行力与活动组织能力；
④有团队协作精神，工作积极主动，热衷于助力学生成长；
⑤能够承受一定工作压力，责任心强，对教育事业有热情。
法定节假日、带薪寒暑假